Belonen in bitcoins
‘Buying the Dip’ voor werkgevers of anders gezegd: belonen in cryptovaluta. Ook het Financieel Dagblad kopte op afgelopen Valentijnsdag “Een salaris in bitcoins: hoe werkt dat?” Zeker in de huidige tijden van arbeidskrapte en de moeilijke zoektocht naar behoud van (jonge) werknemers, vragen wij ons af: waar wacht de moderne werkgever nog op? Waarom wel een auto van de zaak of bedrijfsaandelen, maar geen cryptovaluta? Lees het in onze blog!
Op welk loon heeft een werknemer recht tijdens ziekte?
Welke financiële aanspraken heeft een werknemer tijdens ziekte? Hoe lang geldt de loondoorbetalingsverplichting? En heeft de oorzaak van de arbeidsongeschiktheid, bijvoorbeeld als sprake is van ziekte door wellicht onverantwoorde keuzes, nog invloed op de loondoorbetalingsverplichting? We geven graag antwoord op deze vragen.
De groene arbeidsovereenkomst – Workx seminar Employer Branding
Duurzaamheid speelt in onze maatschappij een steeds grotere rol. Ook op de werkvloer wordt de roep om duurzaamheid steeds luider. In toenemende mate zien wij dat werkgevers duurzaamheid (hoog) op de agenda hebben staan. Een recent voorbeeld hiervan is de opkomst van de zogeheten ‘’groene arbeidsovereenkomst.’’
Benoeming Juliette Niersman als Counsel
Wij trappen het jaar af met de benoeming van Juliette Niersman als Counsel. En daar zijn we bij Workx maar wat blij mee!
Vooruitblik 2023!
Allereerst willen wij iedereen namens Team Workx nog een heel gelukkig nieuwjaar wensen. Hieronder volgt een korte Workx update en daarna volgt een overzicht van de belangrijkste wetswijzigingen van 2023.
Hoe ver reikt de herplaatsingsverplichting?
De herplaatsingsverplichting is één van de hobbels die moet worden genomen voordat tot een ontslag kan worden overgegaan. Naast het hebben van een ontslaggrond, is voor een ontslag namelijk vereist dat herplaatsing van de werknemer binnen een redelijke termijn niet …
